月嫂服务的对象为月子期间的产妇和新生儿，责任重大，任务艰巨，所以，对月嫂及月嫂公司的选择就应该是一件慎重的事情，有很多需要注意的点，十月阳光小编在此和大家做一下简单的罗列。
这里涉及到两点：不要从小作坊家政公司请月嫂，特别是小区内部那种小规模公司，以免吃亏上当；尽量不要使用熟人或者月嫂推荐的月嫂，一旦遇到事故维权无门。我们可以通过网络这个万能的工具在全城搜索三五家实力的公司并实地考察，太多了反而出现选择综合症。
除了客观上需要的技能专业全面（比如小儿推拿、催乳、产后恢复等）、身体健康、做事干净利索、整体素质高、心态良好、工作和家庭稳定之外，我们也要根据自己家庭实际情况，比如经济情况、其他成员性格及喜好等，在主观条件上对月嫂的级别或价格、年龄、经验、户籍地、性格特点、做事风格，甚至和我们在乎的八卦相关的信息做出要求。要求越具体，选择的针对性就越强。
就像选择月嫂公司那样，对于每家需要提供的面试月嫂的数量也不要太大，每家两三个足够了，根据自己的主客观条件，精准匹配最适合自己的心仪月嫂。在面试中务必围绕自己的需求展开提问或咨询，特别是专业技能和身体健康状况这两点，我们谁也不希望自己高薪聘请的月嫂由于实际技能不足或者身体状况影响工作。小编此前也在本平台为大家准备过月嫂面试常见问答，可以看下。
月嫂一般都是在预产期之前预定，否则可能找不到自己满意的月嫂，特别是在疫情和后疫情时代，在当下这个好月嫂难求的节骨眼上，遇到合适的月嫂果断下手，兴许您小半天的犹豫这个月嫂就可能和其他家有缘了。
