保姆在上户后会遇到各类型的雇主，好说话的还好，如果遇到故意刁难人的该怎么办呢？
首先，不要跟雇主起冲突，让自己先冷静下来，只有自己冷静才能不给雇主火上浇油，为接下来更好的沟通做准备，等对方没有那么激动以后，尽快弄清楚雇主不满意的原因，如果是自己的问题，就诚恳的向雇主承认错误，如果是双方认知有差异，这个时候尽量注意说话方式，语气和态度，用专业知识告诉雇主这么做的原因。不管是照顾宝宝还是看护老人，专业的家政保姆更有经验，一切都是为了解决问题，不是激化矛盾，和平才能更好的工作，雇主也不愿意成天赌气的面对保姆。
但如果雇主强词夺理，故意找茬刁难保姆，保姆可以向家政公司反馈情况，难伺候的雇主也可以选择放弃，好的雇佣关系一定是双方尊重为前提。
